Release Note - august 2019

Musskema

Nyt Offboarding-modul


Vi har netop lanceret et nyt Offboarding-modul, der skal bidrage til at opsamle vigtig viden og erfaring fra medarbejdere.

Den strengt faglige overlevering af viden bør ske til kolleger og eventuel efterfølger. Læs vores blogindlæg 'Offboarding: Hjælp medarbejdere godt videre og undgå at miste vigtig viden'. 

Modulet består af et spørgeskema, som vi kender fra flere moduler - f.eks. MUS. Den medarbejder, som fratræder, svarer på en række spørgsmål for at opsamle viden og erfaring. På baggrund af besvarelsen er det muligt at tage en dialog med medarbejderen. Der ligger en standardspørgeramme i systemet, som kan tilpasses hver enkelt organisation.

Offboarding2

Det er i udgangspunktet ledelseslaget over den teamleder, som har haft ansvaret for den fratrædende medarbejder, som sætter offboardingforløbet i gang. Det kan naturligvis også være HR.

Se hvordan du bruger modulet i denne vejledning.

 

Tøv ikke med at give os besked, hvis du oplever noget uhensigtsmæssigt i systemet. F.eks. på info@musskema.dk eller +45 8675 1242.

 

Lad os tage en snak om mulighederne

Lad os ringe dig op, så vi sammen kan finde en løsning

Co-worker